科技始終來自於人性是琅琅上口的廣告標語，對於理想的公務員，ㄚ琪竊以為改革總要訴諸於民願，我想從一些小經驗上，來看考績法的改革。
公務員要比我們知法而更守法。守法的衡量，是改革要考慮到的。國人普遍有萬般皆下品，唯有讀書高的傳統想法，這種想法造就了古代不少貪官，今日大家 都想捧鐵飯碗，國家考試萬中取一的景象每每上演著，大家以為辛苦考上了，從此不需努力工作服務，以前是貪錢，現在是貪錢貪時間！
國家的主人繳稅給政府，我們是老闆，公務員是僕人！我們努力的賺點小錢，守法繳稅是要的，但國家有規定可以扣繳時，應該就讓人盡量扣繳，那不是很好 嗎？為啥要讓我們補繳？而且重查後可以通過，這些公僕也不會給你好氣色看，只為了能儘快銷案影響考績，怕事的態度，真讓人唏噓！為了省點錢，我們就得好好 唸所得稅法，以便能說服公僕，浪費不少時間，試想我們每天都得忙著工作，這樣的擾民感覺真差，我就在想，如果人民的意見可以當作衡量公務人員的績效時，那 政府一定進步！
之前在三義戶政事務所查家譜，我體驗到那裡的戶政人員，盡心幫我們找祖先的戶籍，比起其他的戶政人員，就讓我覺得溫馨不少，如果可以讓我投票，他的 績效一定會最好，所以民願必將促進改革！
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